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未経験から始めるメディカル業界

看護師や薬剤師などの国家資格をお持ちの方の転職活動を支援いたします。
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医薬品の開発業務ということから、CRO業界では薬剤師資格をお持ちの方、SMO業界では看護師資格、薬剤師資格をお持ちの方が求められることは多いですが、資格よりも医療業界での経験を求められる企業もあります。 また、CROではMR認定資格のような業界特有の資格はありませんが、SMOでは昨年よりCRC資格が導入されました。日本臨床薬理学会認定の資格で、昨年の11月に第1回の試験が行われました。専任CRC(CRCとして週40時間以上の勤務)として2年以上勤務されている方に受験資格があります。現段階ではまだ転職の際に、認定資格の有無よりも経験の有無が重視される傾向にありますが、将来的にはCRC資格必須となる時代が訪れる可能性があります。
コミュニケーション力はもちろんですが、未経験の場合、意欲や職種に対する理解度が求められます。(職種・会社に対する理解度=意欲とみなされるケースもあります)しっかりとHPや会社パンフレットなどで企業研究を行い、自分なりの考えを持って面接に臨まれることをお勧めします。 経験者の場合は、どんな業務をどのように行ってきたのかなど専門的な質問になりますので、今までのご経験を事前にまとめておいてください。また、何故当社なのか?という質問もよくされます。納得感の出るよう、しっかりお考えください。
未経験者の採用を積極的に行っていることから、各社充実した研修内容を準備していますので、安心して業務に取り組むことができます。未経験の場合、2〜3ヶ月の導入研修を用意している企業が多いです。臨床試験の流れや職種の説明、新GCP研修、SOP研修などの講義からロールプレイング、またOJTも含めて各社様々なプログラムを用意しています。詳しくはそれぞれの企業のHPや面接でご確認ください。
経験や実績にもよりますが、社内異動の可能な企業がほとんどです。例えばCRAといった外勤職からQCへの異動などがあります。その際に気をつけていただきたいのは、希望する職種が希望の拠点にあるかどうかです。多くの企業は東京と大阪にそれぞれポジションがありますが、職種によっては(例えばDMやQC、薬事など)東京しか配属がない場合もあります。その時に再度転職を考えるのも一つの選択肢ですが、将来的な異動も視野に入れているのであればどの部門が希望の拠点にあるか調べられた方が良いでしょう。
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