人事・総務の求人 | 管理部門の転職｜

＜職務内容＞
■中途採用（採用企画、面接官等）
■人事制度運用（昇級・昇格、異動・配置）*...

＜求める経験＞
下記何れかのご経験をお持ちの方
■事業会社における採用業務のご経験を有する方
...

■人事支援室 企画労務チームの人事企画担当者として人事諸制度の企画〜運営〜改善提案、組...

【必須要件】
■人事企画業務の経験3年以上
■制度の運用フローを構築し、自ら運営した経験の...

＜職務内容＞
・採用（中途・新卒）、給与、社会保険手続き、人事制度など幅広くお任せいた...

＜求める経験＞
・人事経験2年以上（人事アシスタント経験可）

■研究開発部門を管轄する人事部門にて研究開発部門社員（特にライン管理職）への人事面から...

＜求める経験＞
■人事業務経験３年以上＜求める能力＞
■英語力―TOEIC 600以上
■コミュニケ...

＜職務内容＞
■新卒及び中途採用に関する業務
■人事評価制度の企画、立案及び推進業務
■教育...

＜求める経験＞
■事業会社にて人事業務のご経験をお持ちの方
※特に採用及び教育研修に関わる...

■採用業務中心に人事業務全般を担当していただきます。
(1)採用業務：新卒中途採用の企画・...

■人材紹介会社をはじめとする営業経験者
■採用業務の経験者

■採用業務中心に人事業務全般を担当していただきます。
(1)採用業務：新卒中途採用の企画・...

■前職の業界・職種は問いません。
■人事にご興味のある方のご応募お待ちしております。

■生産を含めた企業活動全体における安全衛生活動
■企画・立案・管理から実施に至るまで、ト...

■高専卒以上（理系：機械系、化学系）もしくは大卒以上
■メーカーの現場における安全関連の...

■各部門のサポート業務全般
※現在、金融コンサルティンググループ及び、トランザクションサ...

■金融機関での事務経験のある方
※銀行での実務経験お持ちの方、歓迎

■給与社保関連業務
■中途採用
■人事評価制度の運用・管理
■オフィスファシリティ、備品管理...

■給与社保業務のご経験をお持ちの方(目安：2年〜)