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求人情報更新日:2008/5/12
選択した職種:人事・総務
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■企業法務全般【具体的には】・各種契約書の作成、審査業務・株主総会や取締役会などの運...
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■クライアントの給与・社保業務をお任せします。【具体的には】・給与計算業務・社会保険...
■給与・社保業務の実務経験を1年以上お持ちの方【以下の方歓迎】・社労士の資格をお持ちの方
給与計算、社会保険実務を行うスタッフのマネージメント、クライアントに対するコンサルテ...
■社会保険労務士有資格者■社会保険労務士事務所において、給与計算・社会保険手続業務の業...
■米国子会社における国際人事全般・国際人事業務(米国、日本他、グループ内の人事業務全般)...
■営業、管理、企画系問わず、実績と現場感覚(営業現場、事業会社の深い理解)■人事業務経...
■教育・研修プログラム(LSIカレッジ)の企画・立案および運営※将来的にローテーションで...
■大卒以上 ■社内教育・研修の業務経験(必須)■採用・労務管理等の人事業務経験(あれば...
■採用業務全般【具体的には】・各種広告媒体の掲載原稿作成・選考試験の運営・会社説明会...
■大卒以上 ■人事業務(採用・研修・労務・制度など)いずれかの経験【必須】※採用業務の...
■人事(労務、評価、制度企画、給与、福利厚生)全般【具体的には】・各種人事制度の企画...
■大卒 ■人事業務(労務・制度・給与・採用など)の何れかのご経験【必須】※人事労務業務...
■総務全般をお任せします。【具体的には】・株式事務、株主総会関連業務・内部統制関連業...
■総務(管理部門)での業務経験をお持ちの方■社内外との折衝・調整能力が高く、フットワー...
■同社人事部担当者として、下記の業務をお任せ致します。■給与(勤怠管理)、厚生、労務、...
■人事業務経験者【下記のご経験をお持ちの方歓迎致します】■特に、給与、社会保険実務、労...
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