転職×天職 > 気になる転職Q&A > 給与や年収について知りたい 固定給制とはどのような制度ですか
給与や年収について知りたい
固定給制とはどのような制度ですか
「固定給制」とは「一定の時間働けば一定の給与が支払われる」という一般的な賃金体系のことです。主には、営業職などの売上に応じて支払われる「歩合給制」と対比して使われます。固定給制でも賞与のように、査定によって変動する要素もありますので、基本的には「歩合給制ではない」というぐらいに理解しておけばよいでしょう。
※目標を達成した際に支払われる「インセンティブ」などは、その額があまり大きくない場合、ほとんどの企業が「奨励手当」などとし、歩合給とはしていないようです。
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