あなたはどのレベル? 20代の平均年収を徹底解剖

20代のみなさん、今の年収に満足していますか?

年収は社会人なら誰でも気になりますが、周りには聞きにくいデリケートなテーマですよね。

このページでは学生から社会人デビューをはたし、仕事が軌道にのってくる20代の平均年収を大公開します。業種や世代、働き方の違いによって平均年収がどう変化するかにもふれていきます。

20代の平均年収は296万円

給与を比べる3人組

さっそく、20代の平均年収を明らかにしていきましょう。自分と比べて高いでしょうか? 低いでしょうか?

基本的なデータを知っておけば、今の働き方を振り返ったり、転職を考えるうえでヒントになるはずです。

20代前半で248万円、後半で344万円

国税庁による平成26年の調査によると、20代の平均年収は296万円でした。

社会人にとって20代は、入社したての新入社員から責任ある仕事を任せられる係長クラスまで仕事の幅が広いのが特徴です。そのため、20代前半(20歳〜24歳)と後半(25〜29歳)では平均年収に差がでてきます。

20代前半の平均年収は248万円、20代後半は344万円でした。このデータは税金や社会保険料が引かれる前の数字なため、手取り分は平均年収の2割マイナス、すなわち20代前半で198万円、20代後半で275万円程度だと考えておけばいいでしょう。

民間給与実態統計調査とは?

国税庁が毎年実施する給与の調査。ここでいう年収とは、所得控除前の給与額、つまり税金や社会保険料、賞与(ボーナス)や各種手当を含めた1年間の総額になります。ただし、通勤手当などの非課税分は除外されています。

調査の対象は正規、非正規含めた民間の事業所に勤務している給与所得者です。公務員や冷等労働者などは対象外となっています。

男女では20代後半で約80万の開き。今後は差が解消!?

パソコン操作する女性

男女間の平均年収の違いをみると、20代前半の男性は265万円、女性は231万円、後半では男性378万円、女性297万円でした。

この違いは、正規社員と非正規社員という働き方の違いが影響しているようです。

正規社員のうち男性は2,124万人、女性980万人なのに対し、非正規社員は男性325万人、女性765万人です。非正規として働く女性が多いことに加えて、平均年収の水準が比較的低めの事務系職種やアシスタント系職種における女性の就業率が高いことも、男女間の平均年収の差が大きくなっている原因でしょう。また、女性は結婚や出産などのライフイベントを機にキャリアチェンジを求められることも影響しているのではないでしょうか。

しかし、今後は状況が変化していくかもしれません。
女性の活躍が叫ばれる今、女性の積極採用や管理職への登用を掲げる企業が増えています。また、正規社員やフルタイムで働く女性を増やそうという狙いで、所得税の配偶者控除の撤廃も度々議論されています。今後、女性の労働環境が変化していけば、男女間の平均年収の差は少なくなっていくのではないでしょうか。

▼20代の平均年収

20代の平均年収

※出典:国税庁 平成26年分民間給与実態統計調査 P19

転職を考えるときは今の平均年収だけではなく、将来の昇給率にも注目!

20代の平均年収を紹介してきましたが、今の自分の年収が平均より高いか低いかだけをみて一喜一憂し、「今すぐ転職を!」と考えるのはキケンです。

下のデータを見てもわかるように、30、40、50代と年齢があがるにつれ平均年収もあがっていきます。転職を考える場合は、今の給料だけを見ずに将来の昇給率も考慮して行動に移すのがスマートです。

男性では年齢にともなって平均年収も高くなり、50代前半でピークを迎えます。一方、女性では年齢による平均年収のアップ率は目立ちません。先ほどもふれたように、ライフステージによる働き方の違いが影響しているのでしょう。

▼世代別の平均年収

世代別の平均年収

※単位(万円) ※データ元:平成26年分 民間給与実態統計調査 P23

コラム:25歳は平均年収にビンカン!

「年齢 平均年収」というキーワードがGoogleでどのくらい検索されているのかを調べてみたところ、興味深いデータがみられました。まずは、年齢別にご覧ください。

「年齢別 平均年収」検索数

20歳 320
21歳
22歳
23歳 880
24歳 1000
25歳 2900
26歳 1900
27歳 2400
28歳 2400
29歳 1600

Google AdWords キーワードプランナー使用 2016年9月14日時点

太字で示したところがとくに多く、なかでも25歳の検索数がダントツです。

25歳は大卒後に新卒入社すると、ちょうど社会人3年目です。初任給の頃は大学時代の同級生と大差がなくても、徐々に変化が出てきます。そこで自分の年齢の平均年収が気になり、平均年収の検索へとつながっているのでしょう。

また、新卒の3年離職率の高さがたびたびニュースになるように、仕事に慣れてくるこの時期だからこそ、もっと良い条件で働きたいと転職を考え始めるのかもしれません。
次いで多い27~28歳も、大学院を卒業して社会人3年目。25歳と同じ理由があてはまるのではないでしょうか。平均年収の検索数だけをみても、20代社会人の揺れるココロが見てとれますね。

20代の業種別年収ランキング

トロフィーを持つ男性

20代の中でも、平均年収が高いのはどの業界なのでしょうか?

ここでは業種ごとの平均年収をランキング形式で比較していきます。

トップは情報通信業、ワーストは宿泊・飲食サービス業

厚生労働省の平成27年賃金構造基本統計調査をもとに、20代の業種別平均年収をみてみましょう。男女ともにトップクラスは情報通信業です。元々、年収が高いとされる放送業界のほか、今後も成長が期待できるインターネット業界が含まれていることを考えると納得の順位ですね。

20代後半男性では金融・保険業がベスト1入りしています。20代前半から後半の平均年収のアップ率を比較すると、情報通信業でプラス55万円、金融・保険業でプラス75万円。金融・保険業は20代でも昇給率が高いことがわかりますね。

20代前半女性では、建設業や医療・福祉の平均年収が高いですが、後半になるとベスト3には入っていません。働き始めの年収は他の業種よりよくても、年齢による昇給率はさほど期待できないことがよみとれます。

一方、平均年収のワースト業種をみると、多少の変動はあるものの、男女ともに製造業や宿泊・飲食サービス業の低さが目立ちます。

▼20代の業種別平均年収ランキング

20代の業種別年収ランキング_男性

20代の業種別年収ランキング_女性

※年収データ:賃金構造基本統計調査の月収データを12倍して算出

出典:賃金構造基本統計調査

厚生労働省が毎年実施。平成27年6月分の賃金をもとに算出したデータ。主要産業で働く労働者について、雇用形態、就業形態、職種、性、年齢、学歴、勤続年数、経験年数などの属性別にみた賃金の実態を明らかにする調査。地域や産業、企業規模別のデータがわかります。
※技術サービス業、飲食サービス業、生活関連サービス業に分類されないサービス業をさす。

20代前半では中小と大企業の差は1割ほど。年収トップ世代で4割の差が。

中小企業より大企業の平均年収が高いことは容易にイメージできますが、具体的にどれくらいの差があるのでしょうか? 下の表をご覧ください。

働き始めの20代前半男性では、中小企業の平均年収は大企業の9割ほど。以外に差が少ないことがわかりますね。

一方、平均年収が最も高くなる50代前半男性では大企業と小企業に4割の差がついてしまします。スタート時には年収の差が少なくても、年齢があがるにつれ平均年収の差が大きくなるのがわかりますね。
女性は男性に比べて、大企業と中小企業の平均年収の差がゆるやかになっています。

▼企業規模別 平均年収の推移

企業規模別の平均年収_男性

企業規模別の平均年収_女性()内は、大企業を100とした企業規模間の平均年収差

年齢以外で平均年収に差がつくポイント

日本地図と紙幣

年齢以外では、どんなところで平均年収に差が生まれるでしょうか?

学歴、雇用形態(正規・非正規)、地域別に見ていきましょう。

学歴別の年収差は約30万からスタート。大卒のアップ率が高いのは男性。

学歴別にみる平均年収の差は、20代前半男性の大学・大学院卒と高卒の差は30万円ほど。月別で考えると毎月2万5千円の差になります。そして、平均年収がピークを迎える50代前半男性では両者の差は200万ほど。グンと差がつきますね。

また、全世代を通した平均年収の推移をみると、男女ともに、大学・大学院卒の昇給率が大きくなっていて、男性でとくにその傾向がみられます。

▼学歴別 平均年収の推移

学歴別の平均年収_男性

学歴別の平均年収_女性

※データ元:賃金構造基本統計調査の「学歴別にみた賃金」データを12倍して算出

正規、非正規の差は卸売・小売業で最大約6割

雇用形態別では、正規社員の全世代・男女合計の平均年収は、385万円です(平均年齢41.5歳、勤続12.9年)。一方、非正規社員では246万円になっています(平均年齢46.8歳、勤続7.9年)。

20代前半男性では245万円、非正規では208万円。非正規社員は正規社員の約85%からスタートし、年齢にともない差が大きくなり、50代前半で65%になります。大企業になるほどその差が大きくなる傾向にあります。

業種別では、卸売・小売業で差が開き、非正規は正規の約59%となります。また、非正規社員は年齢が高くなっても賃金がさほど上昇しないのも特徴的です。これはボーナスなどの賞与がないことも影響していると考えられます。

地域別トップは東京都、ワーストは青森、秋田、岩手、沖縄県の順

都道府県別の平均年収の差はどうなっているでしょうか?

全世代全国平均のデータは364万円です。このレベルより高かったのは7都府県(埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府)となり、平均年収が最も高かったのは東京都の459万円でした。東京を含めた7都道府県は平均年収が高い分、家賃や物価など生活コストの出費もかさみます。平均年収が高いからといって貯蓄にまわせる分も多いとはかぎらないようです。

一方、平均年収が低い順では、青森県の282万円がワーストで、秋田県、岩手県、沖縄県と続きます。東北地方の低さが目立ちますね。

まとめ

20代の平均年収についてクリアになりましたか?

仕事のやりがいは平均年収だけでは決められませんが、知っておいて損はない情報なのではないでしょうか。転職を考えている人にとっての目安になるだけではなく、今、勤めている企業の待遇が世間と比べてどうなのかも把握できます。

自分の仕事や働き方を見直し、転職を考える際の参考にしてみてはいかがでしょうか。

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